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培訓行業標准起變局

漢网 www.cnhan.com

2008-08-11 10:48:54

稿件來源:

漢网

    漢网消息   (通訊員 丁丁)目前,市面上的IT培訓机构很多,如何區分不同机构的教學資本和經濟實力,以及培訓結束后是否會按照約定履行就業承諾?對此,銀行界人士認為,各培訓机构之間最大的不同就是擔保主体發生了變化,“思遠+1”的擔保主体是第三方銀行,而非自說自話。
  
;  銀行界人士坦言:對于招生時承諾的服務是否能夠如約完成,目前,江城多數培訓机构都采用“自保”形式--培訓机构向學員自行承諾并簽訂自行訂立的就業服務協議。其弊端是,作為弱勢群体的學員,自身根本無法從協議中看到哪些是真哪些是假,導致現在培訓行業存在少數机构無法兌現當初的服務承諾的情況發生。
    商家為了迎合學員的風險意識,大打“免費培訓”的牌子,是希望減低學員的防備心理,但“自保”行為畢竟缺乏有效約束,擔保效果有限。
    而“思遠+1”的“銀行就業保”則是目前市面上唯一一家具有專業的第三方机构銀行作為擔保方出現的培訓机构。
    記者在回訪“思遠+1”軟件園實訓基地時,基地負責人杜裕宏表示:“‘銀行就業保’將過去培訓机构‘自保’模式完全打破,這將對培訓机构的就業服務質量形成极有效的監督,也增強了學員對培訓机构提供的就業服務的信心,達到了雙贏的效果。更為重要的意義在于,對培訓行業針對就業服務承諾宣傳的自律起到了警醒作用。”
    正是 “銀行就業保”作為第三方的銀行保證,才受到學員及其家長的熱捧,凸顯出“銀行就業保”做為培訓行業就業服務承諾新標杆的作用。
   

   溫馨提示:如何申請“銀行就業保”
   全國免費電話:400-650-1590 轉 219000
   网址:http://www.add1.org/bank.htm
   咨詢QQ:519618

 

 

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