长江日报讯（见习记者陈俞）中小企业融资难问题怎么解决？办公场地急需扩大怎么处理？政府优惠政策能否出台具体操作细则……8月29日，市委营商环境专项巡查第一组和江岸区分管负责人以及11个职能部门负责人赴江岸区岱家山科技园，开展新民营经济“招商引资、招才引智”政策落实工作座谈会，主动上门服务，与园区12位民营企业家面对面沟通，听取企业对优惠政策落实和完善的意见、建议，并现场回应和督办企业反映的各类问题。

“我们是一家初创互联网企业，现在面临招人难的问题。”座谈会上，武汉格事化信息技术有限公司负责人提出企业在发展中遇到的难题。他介绍，企业处于创业初期，迫切需要引进优秀的互联网人才，企业发展遇到人才短缺的瓶颈。

针对此项问题，巡查组现场邀请江岸区招才局、区人力资源局等相关职能部门提出相应解决办法。区招才局负责人介绍，去年以来，江岸区对接“百万大学生留汉创业就业工程”，引进了一大批优秀青年人才，后期还将继续开展多项活动招才引智，并加快推进长江金岸青年城建设，解决优秀人才在江岸创业就业的后顾之忧。区人力资源局负责人也提出具体解决办法，将建立企业用工信息库，开展有针对性的招聘，满足不同企业对人才的需求。

座谈会现场，巡查组现场督查督办，要求江岸区各职能部门千方百计兑现招商、招才优惠政策，广泛征求企业意见，不断跟踪完善服务，与时俱进，制定和完善各项政策，营造更优的营商环境。

(长江日报)