湖北日报讯 日前，中国电建集团湖北工程公司召开一季度纪检监察工作例会，紧扣“四种形态”主题，推行纪检监察干部轮流讲学机制。
    本次会议围绕当前在运用监督执纪“四种形态”过程中常见的六个认识误区，逐一对照实务案例，进行了深入浅出的解析；纪检监察干部结合各自对“四种形态”的理解、运用以及学习工作心得进行了交流与分享，通过激发思维、深度融合，明确岗位职能、找准角色定位，进一步增强公司纪检监察队伍监督执纪业务能力。
    今年，该公司将从六个方面强化监督执纪：一是加强学习、真学真用，把政治建设放在首位；二是深入落实《全面监督“十三五”规划》；三是把握好“三重一关”，即：重要领域、重要节点、重点人员和关键岗位，做到关口前移、责任下沉，扎实开展“项目风险防控”效能监察工作；四是进一步做好年度纪检监察业务培训工作；五是创建、维护好湖北工程公司“莲心”廉洁文化品牌；六是做好身边案例警示教育活动，在方式方法上狠下功夫。会议强调，湖北工程公司纪检监察干部要进一步提高责任感、使命感，深度挖掘自身潜能，在严峻的反腐形势下主动思考新思路、新方法，切实将工作下沉、落实责任、重在执行，努力开创纪检监察工作全新格局。（翁梨萍）