湖北日报全媒记者 宋效忠 通讯员 熊国春 刘定旭

    汉川是我省县域经济最活跃的县市之一。2006年3月，湖北日报《小小汉川，缺工3万》的报道，引起社会广泛关注。13年过去了，汉川企业缺工情况有什么变化？
    2月13日至17日，全省“春风行动”启动仪式暨大型用工招聘会在汉川举行，湖北日报全媒记者现场探访。“您想应聘什么岗位？要不要看看我们用工需求表？”记者穿行会场，不时遇到企业急切询问。“初步估计，今春汉川缺工大约3万人。”汉川市公共就业和人才服务局局长盛华平介绍，常年缺工两三万人在汉川已是常态。今年用工招聘会，汉川350家企业携2万多个岗位进场。“缺工最严重的仍是纺织服装、食品包装等劳动密集型企业，仅纺织服装企业就缺工1万多人。”该局党支部副书记王玉兵分析，2006年的缺工，是工业发展迅猛造成的。现在缺工除与市场主体增加、规模扩大有关，还与工人流动性增强有关。
    统计数据显示，2005年，汉川地区生产总值90.1亿元，规上工业企业158家；如今，汉川地区生产总值突破500亿元，规上工业企业近500家。“企业多了，人们选择的机会就多了。”
    产业周期性波动，也增加了用工压力。纺织服装产业尤为突出。2015年，因产能过剩等原因，汉川10多家纺织企业倒闭，不少纺织企业减产减人。近两年，缝纫线行情回暖，纺织企业加速扩张，用工需求激增。
    近年来，汉川劳动力呈回流趋势。10年前，汉川常年在外务工人数有20多万，如今只有16万左右。劳动力回流并没有缓解汉川用工压力。“一部分年纪大了不再打工，少数人创业当了老板，只有少部分人继续务工。”王玉兵说。“尽管工资待遇在不断提高，工人仍频繁跳槽，现在需新招一两百人。”新春开工，名仁纺织董事长、汉川市纺织商会会长吴建安有些苦恼。在妙虎纺织公司，由于建分厂扩产能，今年用工缺口达到850名。
    用工压力，倒逼企业机器换人。“近几年公司先后投入1.2亿元，引入70台全自动、半自动络筒机。”吴建安介绍，采用传统制线设备，每万锭产能需投入250人。更新设备后，用工减少三分之二以上。
    武汉欢乐家食品有限公司耗资1亿元从意大利引进生产线。“以前一条同等规模的生产线需要80名工人，现在25人就够了。”公司行政人事经理傅志高介绍。
    汉川市经信局主要负责人介绍，该市正持续实施传统产业三年提升计划，支持纺织服装、金属制品、食品加工、印刷包装等产业通过技改，降低用工需求。