长江日报大武汉客户端9月28日讯（记者章鸽）2022年，武汉将培养 选拔30名“武汉技能英才”， 对入选人才给予6万元资金资助，分3年拨付；同时支持“武汉技能英才”以个人名字建立市级技能大师工作室， 并给予一次性10万元建设补助资金。
　　28日，武汉市人社局官网发布《关于组织开展2022年“武汉技能英才”选拔推荐工作的通知》（以下简称《通知》），启动“武汉技能英才”评选工作，请全市各领域技能英才踊跃申报。
　　《通知》称，“武汉技能英才” 从 武汉市各类经济社会组织具有技师及以上职业资格（技能等级）、目前仍在一线岗位上直接从事技能操作的高技能人才 中选拔。
　　申报条件
　　“武汉技能英才”必须爱党报国、遵纪守法、敬业奉献，并具备下列条件之一：
　　荣获市级及以上技能大师等荣誉称号，业绩突出，影响广泛；
　　在开展技术革新、技术改造活动中作出重要贡献，取得较大经济效益和社会效益；
　　在本企业、同行业中具有领先的技术技能水平，并在某一生产工作领域总结出先进的操作技术方法，取得较大经济效益和社会效益；
　　在开发、应用先进科学技术成果转化成现实生产力方面有突出贡献，并取得较大经济效益和社会效益；
　　在培养技能人才和带徒传授技艺等方面成绩突出，在市级及以上同行业内有较大影响。
　　优先推荐从事“965”重点产业、重大工程、重大项目相关工作的高技能人才。
　　培养和支持措施
　　据介绍，2022年，全市将培养选拔30名“武汉技能英才”，并给予系列培养和支持措施：市委人才办为“武汉技能英才”颁发证书， 对入选人才给予6万元资金资助，分3年拨付，每年2万元，资助资金主要用于人才工作和生活补贴、专题研究、学术交流等，并将“武汉技能英才”及“武汉英才”（高技能人才领域）支持的“武汉工匠”“武汉市技能大师”等纳入市级人才服务范围；市人社局支持“武汉技能英才”以个人名字建立市级技能大师工作室， 并给予一次性10万元建设补助资金。
　　优先推荐“武汉技能英才”入选“武汉工匠”等省、市技能人才项目；同时鼓励用人单位按照1:1的比例配套拨付资助资金，主要用于培训活动、专题研究、学术交流等。用人单位要做好入选人才的日常培养、使用、管理和服务工作，及时协调解决入选人才工作和生活上的实际困难，在促进人才成长和发挥作用等方面给予重点支持。
　　“武汉技能英才”由市人力资源和社会保障局组织开展推荐申报工作，采取本人申请、单位推荐、专家评审、差额推荐、公示认定等程序产生。各区人力资源（社会保障）局负责组织辖区内企事业单位的选拔推荐工作，中央、省属在汉及市属大型企事业单位负责本企业的选拔推荐工作。