纺织服装公司因效益不佳，强制对周女士等23名员工转岗降薪。周女士等人获公益律师帮助。昨悉，东西湖区劳动人事争议仲裁委裁决该公司需支付周女士等23名员工经济赔偿69万元，人均获赔3万元。

周女士今年42岁，她于1994年入职上述纺织服装公司。工资按计件形式结算，月均工资2800元。近年，公司效益越来越差。2016年11月，公司强制要求周女士等23名员工转岗降薪，如果不同意，则不发拖欠的10月、11月的工资。

周女士等23名员工想走，却又不甘心拿不到拖欠的工资和经济补偿金。去年12月20日，楚天都市报联合武汉市司法局在武汉市民之家法律援助工作站举行公益法律咨询活动。周女士等人来到现场求助，该援助工作站负责人朱宏伟律师听了她们的诉求后，表示“可以代理他们申请劳动仲裁”。

当天，朱宏伟律师团队即加班为周女士等23名员工起草了仲裁申请书，几天后即申请了劳动仲裁，委派李明照、杨宏律师出庭。

今年2月初，东西湖区劳动人事争议仲裁委下达了上述裁决书。

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