本报讯（记者屈建成通讯员雷蕾）“先当好学生再来当老师”。昨天，国家教育部高校就业指导专家、武昌工学院校长李勇教授谈到应用型高校如何培养人才时称，大学教师应多到工厂、企业一线带薪脱产实习锻炼，

“大学教师到了基层，才能真正了解社会对人才需求情况，才可能‘对症施教’。”李勇表示，如何让学生在高等教育中找到人生与事业的成长天地，成为社会所需的专门人才，是高校人才培养的责任和使命。而教师多下企业实习锻炼，加强与行业、企业的融合，实现了人才培养与产业行业发展和用人部门实际需求的无缝对接，有利于学生的成长。

李勇介绍，该校一方面积极引入具有丰富教学经验的高级职称教师，注重从大型企事业单位引进高级人才。另一方面学校大力培养和扶持本校具有高学历、强烈事业心、创新意识的青年教师来充实教师队伍。

据了解，为帮助这些青年教师尽快成长，该校先后实施了“中青年教师学历学位提升管理办法”、“中青年骨干教师工程”等多项措施，鼓励、支持教师考博考研，做访问学者，提升学历学位；同时将他们分批派到工厂，企业，实业当中去，形成了“双师型”教师的培养方案，不断提升他们的实践能力和创新能力，以满足实践教学需要。

建校以来，该校还聘请了100多名来自上市公司、政府机构、行业协会的高管、技术专家担任特聘教授，已成为夯实学校应用型人才培养的重要力量。