滴滴宣布收购优步中国4天之后，互联网抢人大战再次上演。易到、神州专车分别发公开信邀请优步中国员工加入，美团、58到家也来凑热闹。

易到、神州向优步员工喊话

8月4日上午，易到用车创始人兼CEO周航发布公开信喊话，邀请优步中国的小伙伴加入易到用车，一起“创造奇迹”。

周航在公开信中表示，在中国的出行领域，Uber是一家值得尊敬的公司，也是一家值得学习的公司。在此，我也向Uber中国的小伙伴们进行公开喊话：易到邀请你们一起再创奇迹，重燃共享出行之梦！

当天下午，神州优车董事长兼CEO陆正耀也在朋友圈高调挖人，称“两家合并，裁员不可避免。我一直很欣赏uber的年轻人，真诚的邀请你们，加入神州专车，成为我们的战友！uber人才直邮: uber@ucarinc.com，现在加入，神州也将提供6个月薪资＋员工期权（注意: 我们的期权现在就可以变现哦）”。

该招聘内容后边紧跟的是一组招聘海报，海报的内容是神州优车各部门领军人物向优步中国不同部门的员工发起邀请，邀请各类人才加盟神州。

虽然易到、神州此次的挖人举动被外界解读为一次公关营销活动，但陆正耀也拿出了足够的诚意。不仅亲自上马发朋友圈，还开出了6个月薪资＋随时变现的员工期权等优厚的待遇。

周航在接受媒体采访时也表示，不会赤裸裸地对外公布薪资，但待遇也不会低。

根据此前媒体传出的一份内部邮件显示，优步全球已发布了对优步中国员工的现金奖励邮件，价值为6个月基本月薪+6个月可归属的股票价值。现金奖励的一半将在合并完成后一周内发放，剩下的一半将在合并完成30天后发放。

邮件同时提到，获得奖金的必须条件是奖金发放之时，仍保持与滴滴或优步中国的雇佣关系。有自称是优步员工的人士在接受媒体采访时称，接受上述奖励将意味着愿意加盟滴滴，而选择即刻离职的，可获得3个月月薪+3个月股票奖励。据此前媒体报道，优步中国有800员工。

58同城、美团也赶来凑热闹

滴滴收购优步中国之后，“觊觎”优步员工的不止同行易到和神州专车，还有开辟O2O业务的美团与58到家。

美团的“挖人”举动来得比易到还要早，合并的隔天，美团餐饮平台总裁王慧文就在朋友圈称“关于滴滴和Uber China的合并，我就一个评价：司机们，赶快把车卖了，买个电动车送外卖吧。”

随后，58同城CEO姚劲波在个人微博转发了该朋友圈截图，并附文称，“对于滴滴和Uber的合并，我就一个评价：司机们，赶紧把车卖了，买辆货车加盟@58到家 从事搬家货运业务吧！”

和易到、神州比起来，不少网友认为，美团、58的招揽更像是一个营销套路。在优步中国的媒体微信群里，优步中国员工没有对这些抛出“橄榄枝”的企业招聘作出回应。