昨天，多位公务员现身上海人才市场举办的招聘会，捧着“铁饭碗”的公务员如今也想着要跳槽。一位参加昨天招聘、现在某政府部门任副主任科员的公务员王先生表示，他的意愿是，只要能到手7000元以上月薪就会跳槽。（中国网 4月24日）

公务员总是一个那么令人关注的群体，因为他们手捧“铁饭碗”，近日，上海人才市场的招聘会中，一副主任科员的公务员表示只要到手有7000元以上就会跳槽，此番言语顿时引起了社会的广泛关注，有的怀疑有的支持，也有的不屑一顾，但是，为7000元月薪愿意跳槽的公务员有错吗？

有人说公务员跳槽是一种“不忠”的行为，真是这样吗？随着改革的不断深入，公务员体制机制势必会发生改变，无论是养老金“并轨”还是公务员双渠道晋升都是在对公务员的现有体制进行挑战。中央大大力反腐以及整风运动，加之一系列的改革措施，使得公务员群体已经越来越透明，越来越普通，向着公务员职业化一步步前行。随着公务员的不断职业化，那么公务员的流动势必会变得频繁与正常起来，那么也就不会存在“忠”与“不忠”，都是在为社会的发展服务。

又有人说为了7000元跳槽的公务员眼里只有钱，对吗？不妨从一个正常的社会人的角度来说，人活在社会，需要生存，需要养家，正所谓钱不是万能的，没有钱是万万不能的，正如王先生所说，稳定不能解决吃饭的问题，不能解决家庭的问题，不能解决生活的问题。再来看一下当下公务员的现实状况，我国公务员绝大多数为科级以下公务员，而大部分是在基层，在中央大力反腐之下，随着各种福利的消失，公务员的收入水平已经降至“温饱”线，那么，从一个正常人的思维来看，为了更好的收入而跳槽又有何不可？

公务员跳槽又会带来怎样的影响。有人担心公务员跳槽过于频繁会对整个政治生态的稳定造成影响，其实就显示状况而言，真正跳槽的公务员仍属少数，可以说是凤毛麟角，并不会造成多大的影响，反倒是公务员的跳槽带动了整个社会的人才流动，产生了“鲶鱼效应”，让整个社会的人才能够进行更为合理的分配，所以，无论是公务员投简历或者是参加招聘会都是一个信号，改革进步的信号。

所以，为了7000元月薪而愿意跳槽的公务员并没有错，错的是某些人的定式思维与“有罪推定”，为此无须大惊小怪，正待看待便好。（风魂）