自从11月15日公布的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出“研究制定渐进式延迟退休年龄政策”后，延迟退休问题就成为中国舆论的一大焦点，媒体和坊间也出现各种“版本”，官方也就问题进行了密集回应。（12月13日 新华网）

   10日，人社部副部长胡晓义说，“渐进式”延迟退休年龄包含着提前若干年预告，分步走，迈小步和要多措并举等多重含义。一时间，坊间传闻四起，大家都纷纷猜测渐进式退休拿哪个群体“开刀”？“公务员”、“重体力劳动者”或者“男职工”“女职工”？人们纷纷猜测，网络上也“炸”开了锅，在最大的中文搜素引擎百度上输入“延迟退休”，能够查到1210万个网页。人们争相关注的背后是因其牵动了亿万人的福祉，但至今，关于渐进退休也没有一个明确的答案，遭到了公众的质疑。

   一边是公众的质疑，一边是大势所趋的改革，面对不“明朗”的退休前景，人们焦虑是在所难免的，人社部副部长胡晓义曾表示，延迟退休第一要有预告期，就是说要提前几年告知社会。第二就是要分步走，可能会首先考虑年龄最低的群体，就是现在规定退休年龄最低的群体先开始起步。应该采取小步徐趋的办法，就是一年提高几个月，一年提高几个月，一步一步来，用较长的一段时间来逐步完成这种平滑的过渡。这种“预告”和“分步走”对于广大民众来说无疑是种“煎熬”。

   人们之所以延迟退休的极大热情关注，不外乎都是关系到自己的切身利益的，比如劳动者延迟退休后继续就业，那么社会保险缴费和待遇应该做出怎样的调整？是不是能使那些缴费(时间)长，缴费(时间)多的人能够更多受益？这些都是人们顾虑和担心。

   在我们人口结构和劳动力供给已严重失调的今天，改革势在必行。但何时开始、怎么执行、配套政策如何跟上，都需细细考量、慎重决定。此外，还想加强养老金激励政策，加强社保激励。

   关于延迟退休，人们期望的是一个公平公正的改革，延迟退休政策的落实，也需达到公众的期望值。这些都需要有关部门尽快落实，在确保政策科学、合理、可行的前提下，充分考虑到每个群体的利益，这样才能打消人们的顾虑。