据中央纪委监察部网站5月5日消息，天津市2015年底至今年3月底，共有24名市领导与115名局级干部进行谈话；125名党委（党组）书记与688名局级干部进行谈话；1556名处级及以下党员干部接受组织谈话，在全市形成了以上率下、以下看上、主动作为、齐抓共管的管党治党浓厚氛围。

笔者认为，贪腐其实就是一种病，是领导干部在廉洁自律上打了盹，在规矩意识面前走了神，在金钱魅惑中败了阵。纪委对领导干部的适时约谈是一种恰到好处的温馨提示，更是对出现病兆干部注入的一剂强力防腐疫苗。

不久前，天津市纪委第八纪检监察室向某区党委书记交办问题线索。由区委书记带着问题线索进行谈话，在天津已经成为常态。这无疑是一次次威力强大的定向爆破。

人非圣贤，孰能无过？在金钱的诱惑下暂时迷失自我也并非罪无可恕，但当迷途中亮起指明灯时，还要当睁眼瞎一条路继续走到黑，那谁也救不了谁。知错能改，善莫大焉。但总有极个别人酷爱挑战，挑战自我，挑战组织，挑战法律，最终演变为挑衅，把自己违纪违法的胆放大到路人皆知，贪腐的情绪早已将其廉洁、廉耻之心粉碎得掉了一地，除了自己，谁能帮他拾得起来，除了自己，谁又能“拯救”他呢。

作为领导干部要懂得常“照镜子”，经常进行自我检讨，在自我审视中不断矫正“身形”，同时做到自觉接受监督，在自我“救赎”与他人监督中时刻约束自身行为，保证不越红线，不断增强自身防腐拒腐的免疫力。（黄龙）